首先，祝大家新年快乐！
最近我在浴室的时候，思考的一个问题，就是如何成为你想成为的人。
之前我在抖音上看了一个视频，就是说的，如果你想成为你想成为的人，那么你就找到他身上的优点，用笔记下来，然后去模仿他。
这个觉悟，是在我第2份工作的时候开始应用起来的。当时组里面有个女生，她也是理工专业毕业的，她的业务非常的强。我就在想她为什么能这么强，我就开始记录她工作上的一些优点，用笔记下来，然后去复制，去模仿。
后来没过多久，我确实在这些方面去超过了她。还有可能，是她进步太慢了。
所以我想把这个方法分享给身边的人，或者是正在看这份 Newsletter 的你。
不管在职场中，还是在学习中，我觉得都可以用。
用我上面的列子来说
- 找到她哪些方面优秀，并用笔记录下来
- 并对这些方面，逐个计划如何达到
具体的实例，比如下面是对NFS协议非常熟悉点有这些
- 挂载NFS的命令是什么
- 什么是NFS3、NFS4
- NFS鉴权是什么
- ……
超越我们组最优秀的女生，她对业务上哪些非常精通，那就记录下哪些业务块，然后你花时间去把这些优点熟悉并掌握起来，有可能我就是传说中的心机boy。
其实老鸟知道业务工作中，什么是重点，什么是需要掌握的，他们都踩过坑。
还有一个点需要分享，我发现在洗澡的时候，特别放松，思维特别开放，而且这个时候特别适合去沉思。我也是在洗澡的时候发现，这个非常有趣，大家可以试一试你在洗澡的时候，有哪些意想不到的，idea迸发出来，让你快速地记录下来，然后分享出来。
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过去一周
本周的思考时刻： 工作近 10 年了，下一个 10 年计划是什么？
自己最近写了一个回顾10年的职业生涯的感悟，已经未来的方向。
https://mp.weixin.qq.com/s/yovj0e8m-UH3eyCz51qLiw
下周思考：新年快乐，没有想太多，如何开启一个播客录制？
看书最重要的就是定好
固定的时间，比如每天早起20分钟，那这个时间就可以用阅读，可以做自己喜欢事情，就可以避免日后每天纠结到底啥时候读。
- 脱不花的「沟通的方法」 - 60%
如何夸别人，而且不是那么假，有一个公式：先夸奖+后总结+最后反馈。一个有抵触情绪的背后一定有一个没有满足的需求。
如何辅导一位新来的同事，建议是先做给同事看，再由同事做给你看，而且不要有情绪在里面。
- 电影：[绝命毒师] 顺便练习下英语听力
不错的电影。
- 福格行为模型 - 10%
暂无进度，这本是讲习惯培养的，可以把这个模型要到其他地方。目前还没有开始，刚加入书单。
- 待读的书还有：启示录(产品相关)、李诞脱口秀工作手册、财富自由之路-李笑来
今天是坚持分享：第 22/30 天。
